欧盟又搞事情了！但这次的举动却广受打工人欢迎：这是在为底层工人谋实实在在的福利，堪称世界明灯。布鲁塞尔正酝酿给进口商品加设"薪资红线"，工资不达标的工厂货柜将禁入欧洲海关。

刷到新闻的人估计都要笑出声了：这位有7个孩子的母亲，面相怎么越看越善良了呀？其实这波操作暗合欧盟CSRD法规升级趋势，ESG标准正在从环保向劳工权益延伸。

按欧盟法律，明年在欧年营收1.5亿欧元以上的企业，必须披露员工待遇明细，低于最低标准的企业及其产品，不得进入欧洲。

外贸老板们此刻正在狠狠薅自己用来算计工人已少得可怜的头发，东南亚代工厂时薪3美元的报价单肯定要重做了。

清楚这一法规的企业家们已经在盘算：把社保公积金折算进时薪，或者搞技能津贴来卡线。

不过，爱较真的欧洲人对于数学这一块的智商不用怀疑。唯一可以考虑的是，欧盟海关真的会逐个查工资条吗？

放心吧，他们会有100种方法监测到工人的最低薪资的，就跟监测工人加班一样，不是有工人直接捅到库克那里告自家老板强迫加班了吗？

这波操作是倒逼产业升级，真正的为工人好，肯定不属于贸易摩擦。