最近总有人问“退休教师工资从6800元降到多少”，其实这是对养老金计算方式的误解，并非真的“降工资”，这里头有三个关键点得说清楚。

不是“降”，是计算方式变了

之前有些地区退休教师工资，是按在职时工资的一定比例（比如70%-90%）算的，6800元可能是这么来的。现在全国推行养老金并轨，改成按“基础养老金+个人账户养老金+职业年金”三部分算。看起来数字可能有变化，但实际是把之前“暗补”的部分明明白白列出来了，总额不一定少。

多数人实际收入没降，甚至略增

比如一位教龄30年的退休教师，按老办法领6800元，按新办法算：基础养老金3200元+个人账户800元+职业年金2900元，加起来6900元，反而多了100元。职业年金是之前单位和个人一起交的，相当于多了一笔“补充养老金”，这部分以前可能没单独算，现在加上后，总收入更实在。

特殊情况：少数人短期有调整，但有保障

极少数退休教师因为工龄较短、之前缴费基数低，按新办法算可能比老办法少一点，但国家有“保底政策”——如果新办法算出来的钱比老办法少，就按老办法的金额发，不会让退休待遇降低。而且每年养老金上调时，退休教师还能跟着涨，长远看待遇是稳中有升的。

退休教师的待遇是国家重点保障的，所谓“降工资”其实是计算方式更规范了。不管是老办法还是新办法，都是为了让待遇更合理、更透明。老师们教了一辈子书，退休后该有的保障一分都不会少，踏踏实实享受退休生活就行。


                                        
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