跳槽换工作，运营人如何反向面试？
在面试前，我们可以如何了解业务概况、收集想要的业务信息？这篇文章里，作者分享了他的方法，想跳槽换新工作的同学们，可以看看这篇文章。朋友们好，写这篇文章的起因是因为裁员潮持续不断，市场虽然不温不火，但是仍在流动中，大部分人都要换新的工作和业务环境，因此希望从
“一天最少16小时，你害怕？”00后和hr聊天流出，让人“笑疯”了
00后的大学毕业生在整顿职场方面展现出一种让人欣喜的活力，成为当今令人喜闻乐见的一项活动。这一代毕业生身上通常拥有许多任性的资本。首先，他们成长于一个更为开明的教育环境中，父母与孩子之间强调互相尊重，学校里的教育也注重平等。在这样的环境下，00后的年轻人培养了
哺乳期妈妈下班遇车祸，请假后被HR群发身份证号，扬言要“封杀”
恰逢春招季，各路大学生已然踏上了“求职难”这条路。对此有过来人调侃，都说求职难，但比求职还难的，是女大学生求职。按理说，大学生和用人单位明明应该是互利共赢、共同进步的状态。但现实是，很多大学生提到用人单位就满口埋怨，部分用人单位在想到大学生时，也会忍不住连
某大厂HR整理一份“裁员”话术：能快速让员工签协议从而裁掉
近日，“女高管裁员”事件引发了热议。女高管天不怕，地不怕，扬言不怕员工起诉让很多打工人反感。而这件事之后，还有网友爆料，某大厂裁员，HR整理了一份详细话术给各部